Waarom werken bij Zeeuw & Zeeuw
Werken bij Zeeuw & Zeeuw betekent werken bij een ambitieus familiebedrijf waar persoonlijke aandacht, ontwikkeling en werkplezier centraal staan. Samen met meer dan 750 enthousiaste collega's bouw je iedere dag aan de toekomst van mobiliteit en maak je het verschil voor klanten. Je krijgt de ruimte om jezelf te ontwikkelen, initiatief te nemen en te groeien binnen een organisatie waar jouw talent en ideeën worden gewaardeerd. Zo combineren we de kracht van een grote organisatie met het warme karakter van een hecht familiebedrijf.
Meer dan mobiliteit alleen
Bij Zeeuw & Zeeuw werk je niet alleen voor een autobedrijf, maar voor een veelzijdige mobiliteitsorganisatie. Van nieuwe en gebruikte auto's tot bedrijfswagens, leasing, verzekeringen, schadeherstel en laadoplossingen: samen helpen we klanten met alles wat nodig is om zorgeloos onderweg te zijn.
Juist doordat onze dienstverlening zo breed is, zijn er volop carrièremogelijkheden binnen verschillende vakgebieden, zoals sales, aftersales, autotechniek, schadeherstel, marketing, HR en stafafdelingen. Hier krijg je de kans om jezelf te ontwikkelen, nieuwe expertise op te bouwen en mee te werken aan innovatieve mobiliteitsoplossingen voor de toekomst.
Historie
Zeeuw & Zeeuw kent een rijke historie die teruggaat tot de vorige eeuw. De basis van het huidige familiebedrijf ontstond in 2003 uit de samenvoeging van Renault-dealers Auto Haag (1954) en Zeeuw Autobedrijven, opgericht door Piet Zeeuw in 1972. Door groei, overnames en ontwikkelingen binnen de automotive branche groeide de organisatie uit tot de mobiliteitsprovider die zij vandaag de dag is.
In 2018 namen Michèle en Marie-Lise Zeeuw het bedrijf over, waarmee het familiekarakter behouden bleef en een nieuwe generatie het roer overnam. Sinds 2019 opereren alle dealerbedrijven onder één naam: Zeeuw & Zeeuw. Met tientallen vestigingen, honderden collega's en een sterke focus op mobiliteit, innovatie en klanttevredenheid bouwen we iedere dag verder aan de toekomst van ons familiebedrijf.
Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO)
Bij Zeeuw & Zeeuw geloven we dat succesvol ondernemen hand in hand gaat met verantwoordelijkheid nemen voor mens, milieu en maatschappij. Daarom staat Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen (MVO) centraal in onze bedrijfsvoering en investeren we continu in duurzame oplossingen en efficiënte processen. Zo zetten we actief in op energiebesparing, afvalreductie en recycling, en beschikken we over vestigingen met honderden zonnepanelen, windturbines en innovatieve energievoorzieningen. Daarnaast stimuleren we duurzame mobiliteit met laadoplossingen en andere toekomstgerichte initiatieven.
Onze inspanningen zijn erkend met de BOVAG Erkend Duurzaam Plus-certificering, waarmee we aantonen dat duurzaamheid een vast onderdeel is van onze organisatie. Voor ons draait MVO niet alleen om wat we vandaag doen, maar vooral om de impact die we maken voor toekomstige generaties.
Kernwaarden
Onze cultuur is een essentieel onderdeel van ons succesverhaal. Wat ooit begon als een bescheiden garage in Delft is uitgegroeid tot een mobiliteitsprovider met 40 vestigingen. Ons team bestaat uit gepassioneerde specialisten die onze kernwaarden omarmen en vol overtuiging uitdragen. Het is daarom van groot belang dat iedereen binnen ons bedrijf begrijpt waarom we de dingen doen zoals we ze doen.
Maar laat één ding duidelijk zijn: bij ons geen nietszeggende missie- en visie-statements. Bij Zeeuw & Zeeuw draait het om vijf krachtige kernwoorden die beschrijven wie we zijn en waar we voor staan: Betrokken, Onderscheidend, Deskundig, Ambitieus en Geïnteresseerd. Deze kernwoorden verbinden ons als team en bepalen hoe we met elkaar omgaan, en dat straalt af op onze klanten. Ons doel is simpel: Zeeuw & Zeeuw Maakt je blij!
Onze vacatures
Of je nu aan het begin van je carrière staat of toe bent aan een volgende stap, bij Zeeuw & Zeeuw vind je volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen. Van functies in de werkplaats, sales en aftersales tot rollen binnen marketing, HR, autoschade en stafafdelingen: er is altijd een uitdaging die past bij jouw talenten en ambities.
-
Leerling Autotechnicus (BBL)
Werkplaats · Renault Noordwijk
-
Service Manager
Aftersales · Hyundai Rotterdam-Noord
-
Partsmedewerker
Magazijn · Renault Leiderdorp
-
Projectleider Organisatieontwikkeling & Innovatie
Services
-
BI Developer
ICT · Delivery Center Nieuwekerk a/d IJssel
-
HR Adviseur
HR · Services
-
Financial Controller
Finance · Services
-
Systeembeheerder
ICT · Hyundai Barendrecht
-
2e lijns / Werkplekbeheerder
ICT · Hyundai Barendrecht
Werken Bij
Als je komt werken bij Zeeuw & Zeeuw kom je terecht in een hip familiebedrijf. We zijn gezellig, persoonlijk en open met en tegen elkaar. Je krijgt ruim 750 enthousiaste collega’s en een plek waar je persoonlijke ontwikkeling centraal staat. En met jouw specialistische kennis en innovatieve ideeën kunnen we klanten pas echt blij maken!
Veel gestelde vragen
-
Waarom werken bij Zeeuw & Zeeuw?
Bij Zeeuw & Zeeuw werk je in een ambitieus familiebedrijf waar persoonlijke aandacht, ontwikkeling en werkplezier centraal staan. Samen met honderden collega's draag je dagelijks bij aan innovatieve mobiliteitsoplossingen en een uitstekende klantbeleving.
-
Wat maakt Zeeuw & Zeeuw anders dan andere werkgevers?
Onze combinatie van een professionele organisatie en een sterk familiegevoel maakt ons uniek. We investeren in onze mensen, organiseren diverse collega-evenementen en bieden volop ruimte voor persoonlijke groei en eigen initiatief.
-
Welke doorgroeimogelijkheden biedt Zeeuw & Zeeuw?
Via opleidingen, trainingen en onze eigen ZZ-Top Academy krijgen collega's de mogelijkheid om hun vakkennis verder te ontwikkelen en door te groeien binnen verschillende afdelingen en functies.
-
In welke vakgebieden kan ik werken?
Binnen Zeeuw & Zeeuw zijn er carrièremogelijkheden in onder andere sales, aftersales, autotechniek, autoschade, magazijn, marketing, HR en diverse stafafdelingen.
-
Hoe ziet de bedrijfscultuur van Zeeuw & Zeeuw eruit?
Onze cultuur wordt gevormd door vijf kernwaarden: Betrokken, Onderscheidend, Deskundig, Ambitieus en Geïnteresseerd. Deze waarden bepalen hoe we samenwerken, omgaan met klanten en bouwen aan de toekomst van mobiliteit. [zeeuwenzeeuw.nl], [zeeuwenzeeuw.nl]
-
Hoe belangrijk is duurzaamheid binnen Zeeuw & Zeeuw?
Duurzaamheid speelt een belangrijke rol binnen onze organisatie. Met initiatieven zoals zonnepanelen, windenergie, laadoplossingen, duurzame mobiliteitsconcepten en de BOVAG Erkend Duurzaam Plus-certificering investeren we actief in een duurzame toekomst.
-
Wat voor organisatie is Zeeuw & Zeeuw?
Zeeuw & Zeeuw is een van de grootste mobiliteitsproviders van Nederland met meer dan 40 vestigingen. Naast autoverkoop bieden we onder meer leasing, verzekeringen, onderhoud, schadeherstel, bedrijfswagenoplossingen en laadoplossingen, waardoor collega's kunnen werken aan een breed scala aan mobiliteitsdiensten.